根據《江西省省屬國有企業領導人員管理規定（試行）》（贛辦發〔2018〕22號）中相關規定，結合巡視整改工作要求及集團公司和江鹽包裝發展需要，擬面向集團內部公開競聘一位包裝公司副總經理，具體方案如下：

• 競聘崗位任職條件  

  1、遵紀守法，愛崗敬業，為人正派，有強烈的事業心、責任感，抗壓能力較強；

  2、男年齡50周歲以內，女年齡45周歲以內（計算時間截止至2021年9月1日），大專及以上學歷；

  3、具有良好的心理素質和身體素質，具有正常履職的身體條件；

  4、有良好的溝通表達能力、組織協調能力，應變能力，有較強的開拓創新精神和市場競爭意識。

  5、擔任二級公司中層正職3年以上或二級公司中層副職5年以上工作經歷，或擔任集團本部專員及以上崗位5年以上工作經歷。

二、競聘流程

  （一）發布競聘通知：集團人力資源部通過公司OA、集團官網及內部微信群等發布競聘公告，鼓勵公司內部優秀人才踴躍參加競聘。

  （二）報名及資格審核

  1、報名時間：自2021年 9 月10日至2021年 9 月16日（報名時間為7天）。

  2、報名形式：現場報名或網絡報名。符合條件的競聘者需填寫《江鹽包裝副總經理崗位內部競聘報名表》，提供本人身份證、學歷學位證書、專業技術資格（或國家職業資格）證書等復印件或掃描件。現場報名地點集團人力資源部，網絡報名則將信息發至郵箱：78527171@qq.com，聯系人：沈亞松。報考人員凡弄虛作假的，一經查實，即取消考試資格或錄用資格。

  3、資格審查：集團公司人力資源部于報名截止時間次日對報名者資格進行審查。經初步篩選后，符合條件人員名單及考試事項將通過電話、電子郵件等方式另行通知。

  （三）筆試、面試安排 ：資格審核通過的競聘人員5人以上，采用筆試+面試形式對競聘人員能力進行評估，筆試成績占30%，面試占70%。綜合成績前三名為入圍人選。資格審核通過的競聘人員3-5人，直接組織面試，面試成績前三名為入圍人選。資格審核通過人數不足3人，競聘取消，直接采取組織選拔方式確定人選。

  （四）組織考察

根據筆試、面試成績排名，由組織部及人力資源部組成聯合考察小組對入圍人選進行組織考察。

• 研究錄用

  結合入圍人選成績及組織考察情況，上報總經理辦公會及黨委會研究研究確定錄用人選。并按要求公示5個工作日以上。

三、薪酬待遇及管理

  競聘崗位薪酬待遇按照集團公司下發江鹽包裝薪酬考核相關制度執行。錄用人員實行試用期三個月。

                                    人力資源部

                              2021年9月6日

附件：內部報名表

江鹽包裝副總經理崗位內部競聘報名表

注：

 1、所有涉及時間的項目包括簡歷均填寫至月，年份用4位數字表示，月份用2位數字表示；

 2、“聯系方式”填寫辦公電話、住宅電話和手機號碼；

 3、簡歷從入大學時間開始填寫，每一段職務和經歷都要分開填寫，起止時間段不能合并、交叉；

 4、“獎懲情況”填寫重要獎勵和所有處分情況；

 5、照片為1寸正面免冠彩色近照（與準考證照片同版）。